Demircan:Yıpranma payı, emeklilik sözünü yerine getirmek bize nasip olacak

Demircan:Yıpranma payı, emeklilik sözünü yerine getirmek bize nasip olacak

Sağlık Bakanı Ahmet Demircan, TBMM Genel Kurulunda, Bakanlığının 2018 yılı bütçesi üzerinde yaptığı konuş
Ana Sayfa Duyuru, Genel, Özlük Haklar, Sendika-Dernek 1 Temmuz 2016 2649 Görüntüleme

İdari İzin Mağduriyeti için bakanlığa başvurduk

       Kamu kurum ve kuruluşlarındaki bütün çalışanların 4 Temmuz 2016 Pazartesi yarım gün, 8 Temmuz 2016 Cuma günü tam gün izinli sayılmasına ilişkin Başbakanlık Genelgesi yayınlanmıştı. Böylelikle kamu çalışanlarının Ramazan Bayramı izin süresi 9 güne uzatılmıştı.Ancak nöbet tutan sağlık çalışanlarına 1.5 günlük idari izinde nöbet ücreti verilmeyecek. Bu farklılığın giderilmesi için sağlıksen bakanlığa başvurdu.

       Sağlık sen Genel başkan Memiş, “Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarında idari iznin uygulanmasında yaşanan sorunlar ve uygulama farklılıkların giderilmesine yönelik Bakanlığa başvuruda bulunduk” dedi.  “Ramazan Bayramı öncesi kamu kurum ve kuruluşlarındaki bütün çalışanların 4 Temmuz 2016 Pazartesi yarım gün, 8 Temmuz 2016 Cuma günü tam gün izinli sayılmasına ilişkin Başbakanlık Genelgesi yayınlanmıştı. Böylelikle kamu çalışanlarının Ramazan Bayramı izin süresi 9 güne uzatılmıştı.Başvuruda idari izin sürelerinin aylık toplam mesai saatinden düşülmesi gerektiğinden bu sürelerde yapılan çalışmaların karşılığının nöbet ücreti olarak ödenmesi veya karşılığında izin verilmesi hususları talep edildi.

 

Yorumlar

Yorumlar (Yorum Yapılmamış)

Yazı hakkında görüşlerinizi belirtmek istermisiniz?

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.