Sağlık çalışanları ataması ne zaman?

Sağlık çalışanları ataması ne zaman?

Sağlık çalışanları atamaları, ülkelerin sağlık sistemi ve işleyişi ile ilgilidir. Genel olarak, sağlık ç
Ana Sayfa Genel, Güncel, Personel Alım İlanları 17 Mart 2017 1982 Görüntüleme

Dokuz Eylül Üniversitesi Sözleşmeli Sağlık Personeli Alım İlanı

Dokuz Eylül Üniversitesi Hastanesi, giderleri Özel Bütçe Gelirlerinden  karşılanmak üzere 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06/06/1978 tarihli 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu kararına ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 Sayılı Resmi Gazetede yayınlanan ‘Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’ da yer alan ek 2 inci maddenin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle, yazılı ve sözlü mülakat yapılmaksızın sözleşmeli  sağlık personeli alımı yapacağını duyurdu. Detaylar haberimizde…

Bu ilanın gazetede yayınlandığı 16/03/2017 tarihinden itibaren 31/03/2017 tarihi mesai bitimine kadar nüfus cüzdan fotokopisi, KPSS sonuç belgesi, diploma veya mezuniyet belgesi fotokopisi, SGK hizmet dökümü, bir fotoğraf ve askerlik terhis belgesi ile birlikte Üniversitemizin web sayfasında yayınlanan ekli başvuru dilekçesini doldurarak Hastanemiz İnsan Kaynakları Birimine şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.

UNVAN:2 HEMŞİRE

BRÜT ÜCRET:Kıdemi 5 yıldan az olanlar için 2.745,31 TL.

Kıdemi 5 yıldan 10 yıla kadar olanlar için 2.780,27 TL.

Kıdemi 10 yıldan 15 yıla kadar olanlar için 2.835,80 TL

ARANAN NİTELİKLER: Lisans Hemşirelik bölümü mezunu olmak

-2016 KPSSP3 sınavı puanı olmak -Askerlik görevini yapmış olmak

 

Yorumlar

Yorumlar (Yorum Yapılmamış)

Yazı hakkında görüşlerinizi belirtmek istermisiniz?

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.