Çeşitli Branşlarda 420 Sözleşmeli Sağlık Personeli Alınacak

Çeşitli Branşlarda 420 Sözleşmeli Sağlık Personeli Alınacak

657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. maddesinin (B) fıkrası ve 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı K
Ana Sayfa Genel, Güncel 2 Eylül 2018 518 Görüntüleme

Çalıştıkça artacak denilen döner sermayenin iş yükü artıkça azalmıştır

Çalıştıkça artacak denilen döner sermayenin iş yükü artıkça azalmıştır

Döner sermaye sisteminde ısrarla kapsamı dar tutarak, genel sorunlara çözüm getirmeyen ve çalışanların talepleri ile uyuşmayan günü kurtarma düzenlemeleri yapılmaktadır.

Sorunun büyüklüğü ve karmaşıklığı göz önüne alındığında ise döner sermaye sisteminin baştan aşağıya yenilenmesinin zaruri olduğu ortaya çıkmaktadır. Sadece çalışanlar açısından bakıldığında bile hiç bir çalışanın memnun olmadığı, 5-6 yıl öncesinde alınan performans ödemelerinin mumla arandığı ve 5-10 TL gibi trajik ödemelerin yapıldığı bir sistemin var olduğu görülmektedir.  Çalıştıkça artacak denilen döner sermayenin iş yükü artıkça azalmıştır. Hastanelerle ilgili birleştirme, taşınma gibi durumlarda sürekli olarak döner sermaye sistemi üzerinden çalışanların alın terlerine adeta el konulmaktadır.  İdareler bütün finansal sorunlarda çözüm olarak çalışanın döner sermayesinden kesinti yapmayı kural haline getirmiştir.  Kısacası döner sermaye sistemi yürütülemez bir hale gelmiştir. İşte bu sebepledir ki biz uzunca bir süredir döner sermaye sisteminde kapsamlı bir değişikliğe gidilerek mevzuatın yenilenmesi gerektiğini söylüyoruz.  Döner sermaye sorununa, tüm çalışanları kapsayacak bir biçimde çözüm getirilmesini ısrarla savunuyoruz.  Bu anlamda temel beklentimiz çalışanların performans ödemelerinin arttırılması ve döner sermayelerin emekliliğe yansıtılmasıdır.

Yeni dönemde sağlık çalışanlarının da Sağlık Bakanı Sayın Dr. Fahrettin Koca’dan beklentisi

Yorumlar

Yorumlar (2 Yorum)

Yazı hakkında görüşlerinizi belirtmek istermisiniz?

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

  • hemşire :

    2 Eylül 2018-14:50

    çözümü çok basit iş bırakın,iş yavaşlatın, kısaca grev yapın ertesi güne çözüm bulunur çünkü sağlıktan candan bahsediyoruz herkes eylem yapabilir ancak sağlık çalışanları bir greve giderse ülke alt üst olur bilmem anlatabildim mi herşeyin başı sağlıktır ,bakın KKTC de devlet hava yolları greve gitti hemen çözüm bulundu,tarım çalışanları greve gittti hemen çözüm bulundu ,biz sağlık çalışanları değil greve gitmek bir gün iş yavaşlatsak bile ortalık duz duman olur mesleğimiz bu k adar önemli yani
    yıllardır biz sağlık çalılşanlarına hiç bir sey yapılmadı kamuda en düşük maaşı alır oldu bir öğretmen 5000 tl,bir polis 5000 tl,bir astsubay 6500 tl,bir gardiyan bir zabıta eri bir itfaie eri,bir imam bir vaiz 5000 tl ye yakın maaş alırken biz sağlıkçılar 3400 tl maaş alıyoruz bu nasıl bir adalettir.ne hafta sonumuz ne bayram ne yaz tatili vb gece gündüz nöbet tur çalış hastayla hasta yakınıyla ilgilen hasnın enfeksiyonu bulaşıcı hastalığı demeden çalış hasta banyosu ,hasta alt temizliği yap kısaca şifa dağıtan ellere bu yapılan zul dür.çözümü çok basit iş bırakın,iş yavaşlatın, kısaca grev yapın ertesi güne çözüm bulunur çünkü sağlıktan candan bahsediyoruz herkes eylem yapabilir ancak sağlık çalışanları bir greve giderse ülke alt üst olur bilmem anlatabildim mi herşeyin başı sağlıktır ,bakın KKTC de devlet hava yolları greve gitti hemen çözüm bulundu,tarım çalışanları greve gittti hemen çözüm bulundu ,biz sağlık çalışanları değil greve gitmek bir gün iş yavaşlatsak bile ortalık duz duman olur mesleğimiz bu k adar önemli yani

  • hemşire :

    3 Eylül 2018-00:29

    merhabalar sizlere x hastane çalışanları olarak sormak istediğimiz ohal kalktığı için grev yapmak,iş yavaşlatmak suç mudur ne tür idari yaptırımlarla karşılarırız..ülkemizin şu ekonomik saldırıları altlattıktan geçtikten sonra kamuda en düşük maaşı almamızı,döner sermayelerin dağıtılmaması veya 30 tl 50 tl arası dağıtılmasını,yıpranma payının eskiye dönük değilde yeni tarihi ile çıkartılmasını,askerlerin polislerin ek göstergelerinin 3000 ve 3600 arasında olup bizl sağlık çalışanlarının 2200 olmasını her gün darp edilmemizi can güvenliğizin olmamasını protesto etmek isityoruz.kamuda en düşük maaşı bizler alıyoruz bir polis bir astsubay 5000,6500 tl maaş alırken bir vaiz bir öğretmen 5000tl alırken bir zabıta eri bir itfaye eri 4500 5000 tl alırken bizler herşey dahil 3750 tl alıyoruz bu adaletmidir. askerlere en yakın zamanda 400tl 900 tl arası zam yapılırken,bizler gece gündüz demeden hafta sonu yaz tatili bayram tatili demedenn çalışanlarız..biz hastane çalışanları hemşireleri sağlık memurları hasta yakınıyla hasta ile birebir ilgilenen şifa dağıtan tedavi eden elleriz.hasta banyosu hasta altı temizlemesi,enfeksiyonu,bulaşıcı hastalığı pansumanı demeden masa başı değil hep ayakta çalışan kişileriz bu durumu dile getirmek isityoruz ,toplu halde iş yavaşlatabilir miyiz,grev yapabilirmiyiz.en yakın zamanda KKTC DE hava yolları çalışanları greve gitti,KKTCde tarım bakanlığı çalışanları greve gitti bizlerde greve gidebilirmiyiz..saygılarımız