Yıllık izinler değişiyor! Memurlar fazladan izin yapabilecek…

Yıllık izinler değişiyor! Memurlar fazladan izin yapabilecek…

Resmi tatil günlerinin yıllık izin sürelerinin içinde sayılmaması için yetkililer harekete geçti. Memurla
Ana Sayfa Genel, Güncel, Personel Alım İlanları 1 Ocak 2017 1347 Görüntüleme

16 Bin Sözleşmeli Sağlık Personeli Alınacak Haberi, Doğru mu?

  4924 sayılı Kanunla Sağlık Personeli temininde güçlük çekilen yerlerde sözleşmeli sağlık personeli çalıştırılması imkanının getirildiği, sözleşmeli personel istihdam edilecek hizmet birimlerinin de her yıl sonunda Sağlık Bakanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulu kararı ile tespit ediliyor.

Sağlık bakanlığı Her yıl olduğu gibi bu yıl da, 4924’e tabi sözleşmeli sağlık personeline dair düzenleme, yeni sağlık personeli alımı olarak yorumlandı  ama bu yorum doğru değil. Resmi Gazetede yer alan kadro düzenlemesi hali hazırda çalışan personele yöneliktir. Yeni bir sağlık bakanlığı sözleşmeli alım düzenlemesi değildir.

Sağlık Bakanlığında, 4/B’li ve 4924’lü olmak üzere iki tip sözleşmeli personel istihdam edilmektedir. 4924’e tabi sözleşmeli sağlık personelinin istihdam edildiği hizmet birimleri her yıl ihtiyaç durumuna göre yeniden belirlenmekte ve Resmi Gazetede yayımlanmaktadır. Ancak bu yıl yapılacak 4924’e tabi sözleşmeli sağlık personeline dair düzenleme, yanlış yorumlanarak, yeni sözleşmeli sağlık personeli alınacağı şeklinde ifade edilmektedir. 31 Aralık 2016 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan kadro düzenlemesi de yine yanlış yorumlanmış ve 2017′ de 16 bin sözleşmeli sağlık personeli alınacak şeklinde açıklamalar olmuştur.

Sağlık bakanlığı Her yıl olduğu gibi bu yıl da, 4924’e tabi sözleşmeli sağlık personeline dair düzenleme,

Yorumlar

Yorumlar (Yorum Yapılmamış)

Yazı hakkında görüşlerinizi belirtmek istermisiniz?

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.